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dc.contributor.authorTemim Katia
dc.contributor.authorZidane Nabila
dc.contributor.otherDemri Mohammed
dc.date.accessioned2021-02-28T10:44:57Z
dc.date.available2021-02-28T10:44:57Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.citationIngénieurie Des Systémes D'Information
dc.identifier.otherMAST.INF.144-16en
dc.identifier.urihttps://www.ummto.dz/dspace/handle/ummto/12863
dc.description54 f. : ill. ; 30 cm. (+ CD-Rom)en
dc.description.abstractCe travail nous a permis d’approfondir nos connaissances en systèmes d’information des entreprises, de découvrir le domaine de gestion des carrières, de voir sur le champs de travail les différentes tâches effectuées par les gestionnaires du personnel et d’acquérir un certain nombre de connaissances et règles de gestion. L’application à laquelle nous avons abouti, traite la gestion des carrières des employés de l’ENIEM qui adopte l’architecture client/serveur. Elle offre aux différents utilisateurs plus de souplesse et d’efficacité dans l’exécution de leurs tâches.en
dc.language.isofren
dc.publisherUniversité Mouloud Mammerien
dc.subjectJava EEen
dc.subjectPHPen
dc.subjectUMLen
dc.subjectHTMLen
dc.titleConception et réalisation d’une Application Java EE pour la Gestion descarrières des employés Cas: ENIEM.en
dc.typeThesisen


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